当今社会是一个竞争日益激烈的多元化社会，竞争是一个群体的竞争，是价值供应链的竞争。面对不断变化的严峻挑战，无论是外资企业还是中国企业，不管自己是否愿意，都将投入到国际化的竞争中去。所以，我们要有超前意识，要敢于竞争，敢于迎接挑战，因为这对我们来说一方面是一个考验，另一方面也是一个不断学习、不断改进、不断提高的过程。

学习是为了更好应对竞争，而只有在激烈竞争的市场环境中，企业才能拥有更好的学习意识和取得更快的成长。所以，要想不被市场淘汰，就只有比对手更强，反应更快。

我们都知道，知识时代社会，唯有终身学习的人，才能拥有长远的竞争力。

为了更好的帮助团队成员不断地学习新的管理理念，促进公司的快速发展，促使大家时刻意识到来自国内外的激烈竞争和巨大威胁，每时每刻都要考虑改进，不断的学习新的理念与适应公司管理方法找到个人核心竞争力发展的支撑点，近期北京华文盛世管理咨询有限公司的外派培训师团队来到丹麦最大的跨国工业公司-丹佛斯指定的培训地点，为该公司的近200位团队成员带来了华文盛世™的金牌体验式学习坊爱上棒球®教练式领导。

常言说的好：“靠素质立身，凭实绩进步”。其实，一个人有无发展、能走多远，学习是关键；一个班子有无能力、是否胜任，学习是支撑。或主动学与勤奋学，或懒于学与应付学，态度不一样，结果也大不一样。相信此次别出心裁的体验式学习坊，能帮助大家深刻领悟一种“不待扬鞭自奋蹄”的自觉精神和紧迫意识。